一、建设背景

当前我军建设处于国家发展社会主义市场经济的社会大环境中，面临这机遇和挑战。进一步加强军队管理，提高管理水平。军队管理工作的地位越来越重要，加强部队管理是部队建设的客观要求，是当前部队管理实际的需要，在一定程度上说，部队管理工作的好坏，直接关系到部队建设的好坏。军队管理是一项根本性、全局性、基础性、经常性工作。军队管理中人员管理是军队管理的基础，无论部队怎么发展，无论军兵多么复杂，也不论官兵成分如何变化，基层人员管理始终是一项基础性工作，是完成各项工作任务的节本保证。基层人员管理也是在所有军队的行政管理上显得尤为重要，把基层官兵的工作管理搞好了，也就为整个部队的管理打下坚实的基础。才能更有利的、更持久的可持续发展。

二、痛点问题

1、传统依靠人工纸质记录，会出现登记单丢失、损坏的情况；

2、信息查询不便、统计效率低；

3、智能化水平低，综合管理能力不够；

4、无法精准查询，权限配置划分有问题。

三、功能介绍

1、单位和人员信息管理

通过平台实现对单位和人员信息的新增、修改、删除以及查询功能，可配置人员的姓名、单位、军衔等基础信息；单位管理按照类别与级别区分，具体信息包含：名称，类别，级别，编制数，实有数。

2、人员请销假

通过系统可以管理人员请假和进行审批，并可以随时查看请销假状况和在外人员状况，请假人提出申请，并由指定的审批人进行审批，在通过营门值班点位刷指纹外出，全程信息自动记录，方便快捷。

3、人员出入管理

结合人脸识别一体机、闸机等硬件对出入人员进行管控，系统自动判断内部人员和来访人员并在屏幕上显示人员基本信息和授权情况，如果人员授权正常，则联动闸机自动开闸放行，并更新人员出入记录；如果人员未授权，则提示报警，营门值班人员随时可以通过电脑查看实时人员出入情况和当天的人员出入记录。

4、机关考勤

使用指纹或人脸识别信息作为考勤介质，实现机关上下班考勤打开功能。机关人员使用各自的信息进行考勤，其唯一性不可替代性，保证了考勤制度的合理性和公正性。

5、访客登记

对外来来访人员进行登记，取代原有手工纸面登记的繁琐工作，系统结合软硬件，能够识别外来人员出示的身份证真假，并直接读取身份证信息进行快速登记，并即时打印访客单。同时提供已经登记数据的查询、数据分析等功能。通过建立规范的操作流程和智能化信息采集模式，使工作人员可以完整收集来访信息，提高工作效率，减少人为差错。

6、远程点名

针对连队中的小、远、散点，机关人员可以通过各个连队的指纹考勤设备指定时段进行远程考勤，人员点名情况显示在系统上，机关人员可以实时查看，系统自动记录，方便快捷。

7、家属管理

登记人员家属信息，并实现家属卡的发放和回收管理。

8、统计分析

实现人员在位率、人员外出情况、专业情况的统计分析，辅助领导对人员底数精准掌握。通过可视化数据统计分析技术，可实时统计人员在位率、外出情况等图表情况。

四、总结

为了提高营区基础信息的信息化、智能化管理水平，提供统一数据支撑、信息网格化管理运行环境，实现营院人员信息的高效化和精细化管理，结合智能生物识别技术，利用营区现有网络基础，实现对人员管理方面的海量信息进行搜集、存储、综合管理、系统分析、维护的系统。

  可有效提高营院人员管理便捷性和进出管理的安全性。实现人员信息数字化管理、访客来源精准管控的信息化人员管理模式，做到“授权畅行无阻、风险止于门外。”